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幼兒園裝修|怎樣設計能使現代辦公室環境富有創意和個性

辦公顧名思義即為上班族工作的地方，生活中我們常見的傳統辦公室一般比較正式化、規格化、死板化等，工作環境苦燥乏味，缺乏工作激情。要想有工作激情、擺脫乏味的環境那么就需要辦公室具有創新感，如何使辦公室設計具有創新感呢？只有大動干戈花重金幼兒園裝修重建才能改善嘛？當然不是，集合設計小編了解到五個絕招，可以讓原本枯燥、死板與乏味的辦公室通過細節的重新設計迅速活躍起來，比如為公司出入通道的墻壁染色。很多藝術和創意公司將公司門口的墻壁涂成激烈的紅色或亮藍，刺眼卻醒目又提神，這種做法不是藝術設計公司的專利，任何一個領域的公司都可以嘗試這一做法，讓進入公司的人不再是疲憊的開始，而思想幼兒園裝修的“任意門”，只有公司率先跳出傳統的條條框框，員工的思維才能跳得更高、更遠，工作更有動力和效率。下面為集合設計小編介紹的如何使辦公室設計環境更富有創意招數，僅供參考：
3、打造盡量蜿蜒的辦公室過道。將辦公空間內的通道設計得盡量曲折，延長員工在辦公室內移動的距離和時間。多走幾步意味著路過更多的同事、制造更多的打招呼的機會、看到更多人的工作狀態，使員工自然而然地融入整個辦公氛圍中。
4、提供個性化的辦公設備。不同的人具有不同的工作習慣，不要強迫員工屈服于死板的辦公環境，嘗試用不同的設備滿足員工的需求。高靠背帶前沿的傘狀遮光椅、配備高聳軟墊圍擋的隔音辦公桌、可分可合的移動小組討論用沙發，這些都可以幫助員工保持積極、活躍、自如的工作狀態。
1、拆除傳統墻，將會議室打造成透明玻璃間。如果空間允許，盡量將會議間設置在辦公場所趨于中間的位置，讓辦公桌靈活地圍繞在會議間周圍。這樣做既可以展示公司決策的透明性和公開性，也可以讓每位員工距離中心決策保持平等的距離。平等、透明的氛圍才能培養員工積極、飽滿的工作狀態。
2、安放一張巨大的idea展示板，一則可以展示每天的頭腦風暴成果，聽取各部門、各層級員工的意見；二則及時公布員工跟蹤的項目和任務進度，打破內部信息壁壘和溝通障礙，建立透明化的業務運作；還可以用作留言板使用，拓寬員工間互相了解與溝通的途徑。

集合設計是一家專注于學校、早期兒童教育、校外培訓等教育文化品牌的專業設計公司。電話：0755-22219851/手機：15811828710 Harvey 專注少兒空間設計八年，充滿愛心和創意的少兒空間設計是我們擅長做的事情.項目遍布全國，為學校、幼兒園、培訓機構、文化機構提供完整空間及平面設計解決方案，服務眾多著名品牌，是少兒相關項目設計的專業機構。公司服務內容包括：品牌咨詢、空間設計、平面設計、軟裝配飾、施工監理。

BRAND EIDOS 品牌理念

兒童是通過感官與空間環境互動過程中獲取信息認知世界，構建和發展自身。環境的色彩、空間造型、家具擺設、人文元素等都會對兒童的發展產生重要的影響，幼兒園和早教中心是兒童成長過程中的重要環境，設計合理的兒童空間可以為孩子帶來好的習慣、好的性格和好的審美，提升教育的品質。因此兒童空間的設計是建立在了解兒童和學前教育的系統工程，是對兒童成長負有責任和使命的事業，集合設計正在從更加科學專業的角度開創并引領這個行業，為中國的高品質幼教事業推波助瀾。

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